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《“十四五”職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)劃》正式出版!

發(fā)布時(shí)間:2022-3-1 點(diǎn)擊數(shù)量:1692

日前,人力資源社會(huì)保障部、教育部、發(fā)展改革委、財(cái)政部聯(lián)合印發(fā)的《“十四五”職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)劃》單行本由中國人力資源和社會(huì)保障出版集團(tuán)正式出版。


《規(guī)劃》明確了“十四五”時(shí)期開展職業(yè)技能培訓(xùn)工作的基本原則,即堅(jiān)持立德樹人、德技并修,堅(jiān)持就業(yè)導(dǎo)向、提質(zhì)擴(kuò)容,堅(jiān)持共建共享、協(xié)同發(fā)力,堅(jiān)持市場引導(dǎo)、政府支持?!兑?guī)劃》提出,到2025年,要實(shí)現(xiàn)終身職業(yè)技能培訓(xùn)制度更加完善,共建共享職業(yè)技能培訓(xùn)體系更加健全,創(chuàng)新型、應(yīng)用型、技能型人才隊(duì)伍不斷發(fā)展壯大,職業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)更加有效等目標(biāo)。


目錄:


人力資源社會(huì)保障部 教育部 發(fā)展改革委 財(cái)政部
 關(guān)于印發(fā)“十四五”職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)劃的通知………………………………………………(1)
“十四五”職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)劃……………………………………………………………………(1)
 一、規(guī)劃背景…………………………………………………………………………………(1)
 二、總體要求…………………………………………………………………………………(4)
  (一)指導(dǎo)思想……………………………………………………………………………(4)
 ?。ǘ┗驹瓌t……………………………………………………………………………(5)
  (三)主要目標(biāo)……………………………………………………………………………(6)
 三、健全完善終身職業(yè)技能培訓(xùn)體系………………………………………………………(9)
 ?。ㄋ模┥钊雽?shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)………………………………………………………(9)
 ?。ㄎ澹┐罅﹂_展企業(yè)職工崗位技能提升培訓(xùn)……………………………………………(10)
  (六)強(qiáng)化重點(diǎn)群體就業(yè)技能培訓(xùn)………………………………………………………(11)
 ?。ㄆ撸┘訌?qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和新業(yè)態(tài)新模式從業(yè)人員技能培訓(xùn)………………………………(14)
 四、提升職業(yè)技能培訓(xùn)供給能力……………………………………………………………(14)
 ?。ò耍┘哟蠊猜殬I(yè)技能培訓(xùn)供給………………………………………………………(14)
 ?。ň牛┕膭?lì)企業(yè)建設(shè)職業(yè)技能培訓(xùn)基地…………………………………………………(17)
 ?。ㄊ┩七M(jìn)院校開展職業(yè)技能培訓(xùn)工作…………………………………………………(18)
 ?。ㄊ唬┲С置褶k培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和線上培訓(xùn)平臺(tái)規(guī)范發(fā)展…………………………………(19)
 五、提高職業(yè)技能培訓(xùn)質(zhì)量…………………………………………………………………(20)
 ?。ㄊ┐罅霌P(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神……………………………………(20)
  (十三)增強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)的針對(duì)性有效性……………………………………………(21)
 ?。ㄊ模└哔|(zhì)量推動(dòng)產(chǎn)訓(xùn)結(jié)合……………………………………………………………(23)
  (十五)加強(qiáng)全民數(shù)字技能培訓(xùn)…………………………………………………………(24)
 六、加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)…………………………………………………………(25)
 ?。ㄊ┙⒔∪殬I(yè)培訓(xùn)工作多元化、多層次標(biāo)準(zhǔn)框架體系………………………(25)
 ?。ㄊ撸┘訌?qiáng)職業(yè)培訓(xùn)教材與數(shù)字資源建設(shè)……………………………………………(26)
 ?。ㄊ耍┘訌?qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)………………………………………………………………(27)
  (十九)推動(dòng)職業(yè)技能培訓(xùn)信息化建設(shè)…………………………………………………(28)
 七、完善技能人才職業(yè)發(fā)展通道……………………………………………………………(29)
 ?。ǘ┩貙捈夹g(shù)工人職業(yè)發(fā)展通道……………………………………………………(29)
 ?。ǘ唬┩晟萍寄苋瞬旁u(píng)價(jià)體系………………………………………………………(30)
 ?。ǘ┨岣呒寄苋瞬糯鏊健?1)
  (二十三)加強(qiáng)高技能人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)……………………………………………………(32)
 ?。ǘ模V泛開展職業(yè)技能競賽活動(dòng)…………………………………………………(32)
 八、完善規(guī)劃落實(shí)機(jī)制………………………………………………………………………(33)
  (二十五)加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃和組織領(lǐng)導(dǎo)……………………………………………………(33)
 ?。ǘ┘哟舐殬I(yè)技能培訓(xùn)投入力度…………………………………………………(34)
 ?。ǘ撸┘訌?qiáng)管理服務(wù)和監(jiān)管…………………………………………………………(35)
  (二十八)推動(dòng)職業(yè)技能培訓(xùn)國際合作…………………………………………………(36)
 ?。ǘ牛I造良好發(fā)展氛圍……………………………………………………………(36)


書名:“十四五”職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)劃

書號(hào):978-7-5167-5257-9

出版時(shí)間:2022年1月

       《規(guī)劃》提出五項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)。一是健全完善終身職業(yè)技能培訓(xùn)體系。深入實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)、大力開展企業(yè)職工崗位技能提升培訓(xùn)、強(qiáng)化重點(diǎn)群體就業(yè)技能培訓(xùn)、加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和新業(yè)態(tài)新模式從業(yè)人員技能培訓(xùn)。二是提升職業(yè)技能培訓(xùn)供給能力。加大公共培訓(xùn)供給、鼓勵(lì)企業(yè)建設(shè)培訓(xùn)基地、推進(jìn)院校開展培訓(xùn)工作、支持民辦培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和線上培訓(xùn)平臺(tái)規(guī)范發(fā)展。三是提高職業(yè)技能培訓(xùn)質(zhì)量。大力弘揚(yáng)勞模精神勞動(dòng)精神工匠精神、增強(qiáng)培訓(xùn)針對(duì)性有效性、高質(zhì)量推動(dòng)產(chǎn)訓(xùn)結(jié)合、加強(qiáng)全民數(shù)字技能培訓(xùn)。四是加強(qiáng)職業(yè)技能培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。建立健全職業(yè)培訓(xùn)工作多元化多層次標(biāo)準(zhǔn)框架體系、加強(qiáng)職業(yè)培訓(xùn)教材與數(shù)字資源建設(shè)、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)、推動(dòng)信息化建設(shè)。五是完善技能人才職業(yè)發(fā)展通道。拓寬技術(shù)工人職業(yè)發(fā)展通道、完善技能人才評(píng)價(jià)體系、提高技能人才待遇水平、加強(qiáng)高技能人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)、廣泛開展職業(yè)技能競賽活動(dòng)。


《規(guī)劃》從加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃和組織領(lǐng)導(dǎo)、加大培訓(xùn)投入力度、加強(qiáng)管理服務(wù)和監(jiān)管、推動(dòng)國際合作、營造良好發(fā)展氛圍等5個(gè)方面,對(duì)各地區(qū)各有關(guān)部門提出了實(shí)施保障的工作要求。


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